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销售高手的十句名言

来源:励志帝 日期:2023-02-28 17:17:46 分类:励志名言 阅读:

1.逆反作用是个人抵制、反推动或持相反态度本能反应。

2.销售的第五步就是把对方的给收回来。

3.销售成功与否不是取决于你达成交易的能力,更多的是取决于你让客户做好达成交易的准备的能力。

4.销售人员要将渠道销售数据装到自己脑子里。详细地搜集经销商的渠道销售数据是销售人员的本职工作之一,是区别业务平高低的分水岭。同样是在市场上跑3个月,有人将每家批发、超市乃至代表性小店的销售数据都装在脑子里,对市场的状况了如指掌,而有人却一问三不知,知道的也是含糊其词。――营销专家史贤龙

5.我就是第一名,我就是最棒的。

6.有的人为金牌而奔跑,有的人则是因德国牧羊犬的追赶而跑得更快。

7.为了获得超出平均的成绩,你必须先有超出一般的想法

8.客户同样需要体现自己的价值

9.最会说话的是每句话都可以说到客户的弦上。

10.只有说中要害才能说得有效。

11.一个优秀企业输出的不仅仅是优质的产品,更有优秀的管理优质产品的方法。――美国通用公司前总裁瓦格

12.行业的不同,销售的收入不同。

13.销售要主动出击,不要守株待兔。

14.销售要么是胜利,要么是学习

15.销售就是不断地给对方提供帮助.

16.不了解情况的客户是不愿意做出购买决定的。

17.要做就做最好的。

18.销售员如果不断重复同样的事情,那么就只能获得同样的结果

19.为了解除烦恼,客户需要寻找缓解方法;为了满足欲望,客户将试图改善现状

20.风险越大,销售员越不愿意拜访客户。

21.不成功的两大原因就是不学习和不行动

22.所有的成功都是销售的成功。

23.潜在客户有避免做出错误决定的本能。

24.如果发现其他人都有某种发展趋势,潜在客户和顾客就想了解为什么。

25.成交时要问二选一的问题

26.“牧群”的感觉要比个人的意见建议重要得多。

27.徐源

28.销售要具备一天24小时的服务精神

29.二十一世纪的最高销售策略就是人际关系销售。

30.销售不是在求人而是在帮助人。

31.要比对手业绩好,就要比对手多努力三倍以上

32.客户有反对意见,只说明客户还不相信你。

33.销售冠军的`特点善于观察。

34.朋友不一定是生意伙伴,但你一定要把生意伙伴变成朋友。――佚名

35.逆反行为更多是出于人们自我满足的需求,而不是反对讨论的内容。

36.说不是话多而是话准。

37.说的关键还是要用问来代替。

38.从根本上讲,品牌是企业持久获利的最有效工具之一,但决不是企业经营的目的!“为了品牌而品牌”的主张与作法是,坑害企业的甜蜜毒药。――联纵智达咨询集团董事长、首席营销顾问何慕

39.赚小钱靠个人,赚大钱团队

40.销售的第二步就是把自己销售给自己。

41.销售是世界上最有保障的工作。

42.销售等于收入,销售就是抢钱。

43.人们不可能怀着好奇心邀请你,同时又把你推开。

44.销售能力是世界上最强的能力。

45.只有提升能力,才能倍增业绩,方可倍增收入。

46.当客户意识到现状无法令人满意时,即刻需求就产生了。

47.销售冠军的擅长点就是会说。

48.只有顾客才可以保障你的收入。

49.让客户帮你销的最简单方法就是让客户帮你做见证和转介绍。

50.每个人都有表现自我价值的欲望,但自我保护意识更强烈。

51.如果你对某人说:“我们找时间一块出去干点什么吧,”最坏的回答也是“是”。

52.销售永远是“如何”比“为何”重要。

53.一个销售员如果有能力证明自己了解顾客的详细

54.就是因为销售收入不稳定,才会有不稳定的高收入。

55.不要光做零售,要做批发销售。

56.确定群体趋同效应后,你所能获得的信用度取决于你的“爆米花”持续爆破的时间。

57.销售员动力越大,客户的反推动力也就越大。

58.所有的客户买的不是商品,而是结果,是商品给客户带来的价值。

59.每一个人都是销售员,每一个行业都需要销售技巧

60.要想销售业绩好,一定要爱学习、勤学习、多学习。

61.产品(服务)与品牌是形影相伴的共生体。离开产品的品牌是孤魂野鬼,而离开品牌的产品则是行尸走肉。――联纵智达咨询集团董事长、首席营销顾问何慕

62.拒绝等于成功。

63.如果客户还没有意识到自己对现状的不满,那么他的需要就是潜在需求。

64.当你对某人说“我只想确定你不会被遗漏在外”的时候,他们接下来说的五个字一般都是“在什么之外?”

65.销售要永远以赞美对方为开场白

66.我深知客户需要我们的时间是短暂的,但我们的声誉将永远取决于客户!――营销专家路长全

67.做市场工作要有“一览众山小”的气魄,从大局出发慎思细节,把工作精、准、狠地做到实处。 ――某食品公司销售经理张方

68.销售要有明确、清晰的目标

69.如果你是一个习惯性的逆反者,你就是在搬石头砸自己的脚,必须上“停止”。

70.在与客户沟通前先预想自己想要的情景。

71.竞争力、信用度、专业知识和价值要胜过过份的热情

72.销售可以成就你的事业

73.诚实代价最低、风险最小,所以诚实最划算。――希望集团总裁陈育新

74.你说什么客户不会记多少,但你带给他们的感受,他们却永远忘不了。――西门?

75.你记住你所做的一切都是为了成交。

76.要想销售业绩好,先把服务做好。

77.心灵预演可以帮助你实现目标。

78.有些人之所以能做到世界一流,是因为他们内心强烈的不甘落后的欲望。

79.逆反行为与反对直接相关,这会增加你失败的风险性而降低成功的可能性。

80.在一个变化越来越快、越来越复杂的世界里,企业应该通过不断学习发展自身的适应能力。在将来,只有那些懂得如何激发组织内各个层次人学习热情和学习能力的组织,才能傲视群雄。――彼得?圣吉

81.我们未来富有不在于财富,而在于观念的更新。 ――彼得?德鲁克

82.销售时问客户一定会回答YES的问题。

83.通过正反两方面的定位,你可以扩大每个利益点的价值。

84.选对池塘钓大,问对问题赚大

85.在产品到达消费者手中之前,先让中间商赚到钱!――可口可乐公司的营销30个准则之一

86.销售的最高境界是不销而销。

87.在销售中要给客户明确的指令。

88.达成销售目标最快速的方法是公众承诺

89.保持简单,做好你自己而不是设法扮演某个角色,这才能提高效率

90.销售就是交换、价值与个价格的交换。

91.“病情越重,赶往医院就越快。”客户对紧迫性认识越充分,采取行动就越迅速。

92.销售的售后服务很重要,但售前服务更重要。

93.要想让客户记住你,你得先记住你的客户;要想让客户想着你,你得总是想着你的客户;要想让客户帮助你,你得总是帮助你的客户 ――某业务高手经验

94.做市场要沉住气,不要吹气球,要稳健上升。在旺季提升销量不叫能力,关键是看淡季,淡季做好了才是真英雄。――中旺集团总裁王忠旺

95.成交时不要问开放式问题。

96.销售大目标的完成是由无数个小目标的达成。

97.做成一笔交易平均需要五次会谈,但是普通销售员根本无法做到努力五次。

98.在销售时要留心观察客户的反应。

99.所有的成交都是为了帮助客户。

100.营销只有围绕消费者的注意力转,才能获得市场。――小天鹅集团销售公司经理

101.销售的第一步就是把销售销售给自己。

102.产品(服务)品质、性能和优势的客观存在,与被消费者知晓、了解和认可完全是两码事,后者比前者更重要。这一点上,企业主的自恋癖往往是将企业送进坟墓的助力器。――联纵智达咨询集团董事长、首席营销顾问何慕

103.业绩提升取决于每天要完成你的销售目标。

104.只有听到关键才能说中要害。

105.销售就是做人,销售业绩的多少取决于你做人的成败。

106.把风险性降到最低,销售员会抢着给客户打电话

107.发现客户的反应要及时调整、变换话题或递进成交。

108.逆反作用不是反对,因此不能把它当作反对来处理。

109.定期地与顾客联络,提供有效的服务,服务大于销售。

110.一个优秀的管理者,应该把少于一半的注意力用于对付当前问题,而把多于一半的注意力用于策划未来的发展。――佚名

111.找对一个大客户比你找一百个小客户还更有价值。

112.销售就是服务,服务就是。

113.发现客户的肢体、语言、动作可模仿、迎合他。

114.好经销商是培养出来的,而不是找出来的。 ――唯美陶瓷公司营销总监 王尚平

115.一旦客户明显表示兴趣,下一步就很容易了。

116.如果你想销售成功,就要多考虑对方的需求,而不是光想着自己。

117.选对行业赚大钱,跟对公司赚快钱。

118.共识是人们形成互利商业关系的感情纽带。

119.销售是你人生价值的最直接体现。

120.成功慢的原因就是不舍得投资学习和自我摸索。

121.性格决定成就,激情点燃梦想

122.具体的问题成千上万,不过绝大多数可以归结为如下一句话:怎样才能赢?――前GE公司CEO 杰克?韦尔奇

123.销售要善于借力,借力使力不费力。

124.销售商品就是把商品的结果给对方。

125.成功最快的方法就是使用别人证实有效的方法。

126.成交时要问封闭式问。

127.人生的过程就是销售的过程。

128.就你的生存生活而言,销售的能力大于其它一切的能力。

129.销售就是在满足对方的需求。

130.激发潜能,突破自我。

131.那些能够赚大钱的人,都是懂得如何让别人赚钱的人。――宗庆后

132.销售的第四步就是把商品销售给对方。

133.销售的第三步就是把自己销售给对方。

134.你的收入不高就是你的销售能力不强。

135.销售陈述很容易招来逆反性反应。

136.提高销售成功的最有效方法就是降低失败的风险性。

137.所有的成交都是为了爱。

138.逆反作用使人表现出缺乏兴趣,冷淡了会谈气氛,并贬低了他人的自我评价

139.逆反行为大多出于下意识的自我防卫,并不是有意识的反应。

140.每一次的销售都是一次成长

141.21世纪的工作,已经从做一份工作、追求一项事业,转变到建立专业品牌。――美国著名营销专家 汤姆?彼得斯

142.没有需求,就没有解决方案;而没有解决方案,就不可能建立价值。

143.客户拒绝你,只是因为你的工作还没有做完或是没有做到位。 ――培训师王鹏辉

144.可信的群体趋势使你变成了一个信使,而不是信息本身,这样就极大地降低了失败的风险。

145.大多数客户都对“所有其他人”做什么感兴趣并深受影响

146.不要过度承诺,但要超值交付。――戴尔

147.不销而销的技巧就是让客户帮你销。

你今天要去打的士,当你在坐上的士之前你要做什么,你必须知道你的目的地,你才能去打的士。假如你今天要去坐飞机,在做飞机之前要先买票,买票的时候你要知道什么?目的地,不然你怎么买机票?你要飞多高?你要飞多远?你要飞向哪里?你今天要开车,在开车之前,不管你要开到哪里,开到家,开到公司,还是去购物,你也要知道你的目的地。目标是什么?我认为就是我们生命的目的地。为了实现它,人们愿意付出努力。所以他为什么重要。在我们生命的里程里面,我们知道我们的生活当中我们的目的地,但是在我们的工作知道目的地吗?但是在我们的生命知道目的地吗?我们的家庭、我们的学习、你生命当中你所有的一切包括你的健康知道目的地吗?那么多重要的事情,你不知道目的地你怎么生活呢?怎么工作呢?怎么学习呢?怎么拥有财富呢?没有目的地你会怎么样?就没有目标,没有目标你会怎么样?东飘西荡,碌碌无为。那么你的生命就会这么样无缘无故的消耗掉,那么在你生命的最后里程中,最后你什么都没有,你还是极一身,穷困潦倒,悲惨一生。人和人之间的差别在哪里?就是来自于成功人士高效率的人士他们懂得自己的目的地,他们设定目标,就像一个人在打靶之前,他打靶之前是干什么?首先知道靶在哪里,首先要看见靶心。所以目标设定在我们的生命里程里面是什么?是人生导航,就像是我们的卫星导航。它不但使我们知道目的地,它还可以导航我们,让我们自己知道我们飞多高、飞多远、飞向哪里。所以目标的设定太重要太重要太重要。说到一个成功的,高效的人士,那一定是他的目标具备了非常强的管理能力。

目标的重要性:

1、目标能够产生积极心态

在座的有些同事有的是有小孩的,你们有没有过这样的认识,当你每天早上叫你的小孩上学的时候,他会说,我还想睡觉,如果你前一天晚上告诉他,宝宝,我们明天去公园里,他肯定会起的比你还早。他一大早就会摇醒你说:“妈妈、妈妈,你不是说今天带我去玩吗!”他很积极,所以他很早起床,是因为他的目标很明确。为什么有的销售人员一旦进入销售领域以后,他不知道该做什么,他常常会问自己人家为什么做的那么好,我为什么没有那么好,也就是他没有明确目标,也就没有去主动的出棋。

2、目标能够使我们看清使命,产生动力

每当我们开始做一件事时,总是无法避免失败的,就像小孩子学走路一样,没有一个孩子能够不摔跤就学会了走和跑。从失败走向成功,这是必经之路,不要想不失败就会成功,那是天方夜谭。功成名就者和碌碌无为者都会经历失败,所不同的是,失败是功成名就者通往成功之路的一种新的动力,“我离成功又近了一步”,也是碌碌无为者无法逾越的鸿沟

3、目标使我们有生存的意义和价值

因为我们知道自己要飞多高、飞多远、飞向哪里。我们知道自己的人生,是一个什么样的人生,我们知道自己的选择是一个什么样的选择,会产生什么样的结果,我们知道自己的事业,未来会成为一个什么样子。我觉得这就是人生不一样的原因,所以很多人一来就知道自己的未来会成为一个什么样,但是有很多人是不知道自己的未来的,一个没有未来的人,他的生命怎么会有意义呢?怎么会感觉到精彩和有动力呢?

4、目标能够让我们以结果为导向

从过程转到结果,我们注重过程,但是我们更注重结果,我们会用结果来反推我们的过程,对过程进行评估,我们要用目标来导航我们。比如你要想成为成功的销售人员,那肯定必须首先有明确的销售目标,而这个目标目标会把所有的销售行为都聚集到一个方向上。

5、目标能够帮助我们分清轻重缓急,把握重点

在我们的生命里程里面,有太多太多的事情,我们不可能什么都去做到,什么都要去达成对不对?这是不太可能的,我们必须去把握我们的重点,什么对我来说更重要?我要先去完成什么,再去完成什么?这个是我们要去花时间思考的。

6、目标能够使我们集中精力,把握现在

因为我们知道这个时间我们要做什么,我会把我住每一分每一秒去达成

7、目标能提高激情,有助于评估进展

有了目标了,到了这个时间,我就会去问自己:“我的'目标达成了吗?为什么没有达成?问题出在什么地方?有哪些是我需要改善的?”那如果没有目标,我用什么来对我的这段时间进行评估?没有一个考核的方向、标准

8、目标使人自我完善,永不停步

比如说我的目标是要成为顶尖的销售员,那么我是不是马上就会成为一个顶尖的销售员?就像灰姑娘的魔法?不会,我们都知道不会,那这个时候你就会想,顶尖的销售员是积极地,是行动快速的,你就会去寻找

9、目标使人产生信心勇气、胆量

因为那是我们的目标,自己的目标,我们朝着自己的目标一步一步靠近的时候,我们充满着激情和信心,我们遇到再多的困难挑战,我们也会认为,为了这个目标的达成我也愿意去接受,所以,因为人有希望所以产生信心、勇气、胆量。

10、目标使你成为一个成功的人

因为没有人生目标,也就没有具体的行动计划,做事就会敷衍了事,临时凑合,也就没有责任感,更谈不上什么坚强毅力和斗志昂扬了。基于此,目标对于我们来说真的是太重要太重要太重要,目标对于我们有那么多的重要性,但是有多少人会去设定目标,而且把目标当做自己的卫星导航,把生命进行导航呢?

那么耶鲁大学做了一个这样的调查:这个世界上有97%的人,他们不懂的设定自己的目标,那是很可悲的,所以他们的生活都是东飘西荡,他们不知道自己生命的目的地在哪里,他们不知道自己生命的价值在哪里,他们自己在浪费时间,他们自己一无所获,他们自己的生命就是这样,就是不断地被消磨,最后被消耗殆尽。而这个世界上只有3%的人,他们设定目标,他们懂得设定目的地,根据调查也显示出这3%的同学比其他97%的同学更加富有,更加成功。其实,设定目标真的那么难吗?其实不难,非常简单。那为什么这么简单可是不去做呢?因为人,人为什么不设定目标呢?

人们为什么不设定目标:

1、害怕失败

因为有了目的地,我想考大学,我想当董事长,我想做老板,我想做一件什么样的事情,我想成为一个什么样的人,我要飞多高,飞多远,飞向哪里,好,因为有了目标以后人们害怕失败,所以,如果我没有这个目标呢?就没有人来衡量我的失败和挫折,没有人来衡量我的差距。我就会这样来安慰我自己,那这是什么表现?懦夫的表现!我想告诉大家的是,我们千万不要败给悲观的自己,有人比你富一千倍,他会不会比你聪明一千倍?

2、害怕被人耻笑

因为这个世界上有太多的人没有目标,所以当你有了目标,当你说出“我想当一个企业家,我想成为一个领导人,我想成为一个快乐的人”很多人就会耻笑你“如果你成为了一个企业家,我的头就拿来给你当凳子坐,如果你能成为一个企业家我又就怎么样怎么样,因为毕竟这个世界上是有97%的人没有目标

3、不知道重要

很多人都是不知道重点,不知道目标的关键,不知道那是生命的转折

4、不知道方法

还有呢,人们不知道设定目标以后,用什么方法达成目标,好像你认为有了梦想,是不

是就能够达成?不,他是有方法的。好了,我们知道了目标的重要性以后,那我们要怎么去设定自己的目标呢?那么首先是第一个需要解决的问题就是目标设定需要六个要素,也就是我们人生六大领域。

人生六大目标领域:

1、事业、工作

2、家庭、生活

3、财富

4、健康

5、学习(我们每天都在接收新的知识)

6、人脉(人际关系)

所以人生有六个领域,这六个领域你要设定目标,而且,这才是均衡完整的人生。那么你怎么去设定目标呢?我们可以分四步走。

设定目标的步骤:

1、假如不会失败

为什么要先说这句话?因为有很多人在设定目标的时候“自我设限”,还没有制定目标的时候,就想着自己不能够成功。在很多时候我们接受了自己的环境条件的所限,我们觉得自己做不到、行不通、不可能、没有希望。那么在做的同事们,你们都想一想,在中国的改革开放初期,那些在最早赚取第一桶金的暴发户,他们是什么人?(有没有水知道?)那些都是迫不得已,找不到工作,被取消户籍的人。后来中国的第一代企业家,第一批开场的人也都是找不到工作的人,都是在我们看来,在学校里面看来学习成绩不好的人,那他们为什么后来会成为一个企业家?因为迫不得已。迫不得已其实和这个有点接近,迫不得已就来不及,因为他们本身就是失败,他已经想不了再多的失败了,反正这已经就是失败了,所以在坏也还是失败,那么再不好,再失败也就无所谓了,因为我本身就在这个泥塘里面,所以这个时候,人们已经没有了设限,放弃了自己的设限,忘记设限。而往往我们在设定自己的目标的时候,我们没有忘记设限,经常我们想到的是不太可能,所以第一个问题是你不会失败,假如不会失败,你想要一个什么样的人生,你想要一个什么样的生活,你想要一个什么样的家庭,你想拥有一个什么样的财富,你想成为一个什么样的人,你想说什么样的话,想去什么地方?假如不会失败,是啊,现在做梦总可以吧,那么第二个就是我们要做梦。

2、敢于梦想

我们是通过梦想,是的,听起来就像是在做梦,所以在这个时候好像是空想、妄想是吧?但是你请注意,成功人士,他们首先都是先把梦做出来。成功人士他们首先是先设定自己高远的目标,而且我还发现,越成功的人士越有远大的目标——“人之所以伟大是因为目标伟大”。你设想一下在1921年,中国共产党成立有多少人?(有哪位同事知道)只有50几个党员啊!他们成立的口号是什么?是“建设新中国”。如果用那个时候的条件去判断,怎么可能!绝不可能!你设想一下一个伟大的梦想实质上都是在没有可能性,去做了一个设想,做了一个梦,所以当你心中有梦想以后你就会朝着那个方向去努力,而且我们需要把梦想写下来。

3、写下来

按照这个写下来的行动去执行。那么我们怎么把这些梦想变成现实,这个梦想的实现来自于哪里?来自于行动计划,如果只是做梦,如果只是写下来,那是不够的,可以这样说,你必须写下来以后制定行动方案

4、制定行动方案

除了写下来,我们还要一步一个脚印的,踏踏实实的去做。怎么做?那么我现在和大家分享一下整个目标设定的体系和它的整个思维方式。

当我们说到上面三个条件是具备的,所以在这个时候,我们接下来就要制定执行计划,行动方案。我们在制定执行方案的时候,我们是怎么做的呢?这是一个人(画一个人)这个是我们的目标(画一座山,标注最高点),我们想达到这个高度,想飞那么高这是我们最终成功的目的地,所以在我们设定目标的时候,是向上展望,向上展望,要做梦。

A、设定目标要以终为始

首先是从终点开始设想我们的终极目标,然后一层一层分解下来,远期目标、中期目标、近期目标、年度目标、月目标、周目标、日目标。所以这个时候我们是以楼梯的形式,以终,首先是设想终端,所以在设定目标的时候,不是以你现在的条件来设定目标。你用你现有的条件来设定终极目标,那你什么也完成不了。我现在没有钱,我怎么当企业家?我现在没有知识我怎么当企业家?我现在没有人际关系,我怎么当企业家?不是以你现有的条件,而是你想要什么条件,你想要一个什么样的人生。所以终极目标、远期目标、中期目标、近期目标、年月周然后每天,然后是执行行动计划。怎么做计划呢?刚刚说到六个方面(工作、生活、财富、健康、学习、人脉)对不对,还有很多你都可以列进去,这么多的目标并非处于同一个位置上,他们的关系就像一个金字塔,在大目标下分出层次,进行一个科学的分解,分步实现大目标。

B、明确

必须明确,你到底是设定什么样的目标,是事业、工作目标?那是什么样的事业工作目标?你想做一个什么样的人?是做一个企业家还是一个领导者?如果是领导者,那又是什么领导者?你想要多长时间,做个什么样的事,所以要明确

C、要数据量化

不要用形容词,我想很成功,我想很快乐,我要赚很多很多钱。不,如果你要做一个企业家,你是要做一个什么样的企业家,企业多少规模,拥有多少人数,具体要有多少产值,又要产生多少利润,你想拥有钱,那你想拥有多少钱?财富是用数据来衡量的

D、挑战性

具有挑战,挑战是你现在没有达成,未来会达成,所以目标才会有意义,你的下一个目标才会更加卓越,更加超越你自己,才会有价值

E、长短结合

远期、中期、近期,因为有了远期方向,近期是我们为远期所执行的计划,要长远结合 F、要有时间限制

在什么时间,在哪一天、哪一周、哪一月、那一年、那一段时间达成这件事,所以他是时间计划,要全部对接

那么做了行动计划以后,我们还要做什么?

5、检查评估

我们做了行动方案,那么我们要定期回顾自己的目标,检查没有完成的原因在哪里,必须找出来,这就像卫星导航,我导航知道前面是我的目的地,但是我可能没有达到这个目的地,怎么办?必须找出原因,找出差距,所以当我们想达到这个目的地的时候,没有达到,可能是偏差了,怎么办?我们必须找出这个差距来,然后纠正,纠正找出新的方法,就像我们知道飞机它在起飞之前一定要知道经度纬度,知道在什么坐标,但是飞机都不会是直飞的,为什么,因为它总是会遇到气流,所以他会绕道,但是他绕道以后会不会找不到目标?不会,因为他有导航。人也是一样,我们也可能会绕道,也可能会遇到障碍,有可能我们达不到这个目标,但是怎么样?我们需要改变我们的措施,需要调整方案。正视困难,不要给自己找理由。就像我们做销售,别人业绩很好,你会说因为他来了很久,别人业绩很好,你会说他的运气太好了,那些都是理由,人跟人的区别只有在脖子以上,上帝给了每个人都是24个小时,别人也是用这个时间工作,为什么你做不到别人做的到。这些都是姑息自己,找理由。

我们要拒绝理由、拒绝借口、拒绝解释。是问,你做销售时被拒绝的经验有多少,你超越障碍的经验又怎么样呢。我们需要积累很多很多的经验才能成为销售高手,所以你不要把失败当做失败,而是把它当做迈向成功的台阶。爱迪生大家都知道,伟大的发明家啊,他虽然失败了很多次,他有一句名言说的很好“我每失败一次,我就觉得很兴奋,为什么,因为我离成功又近了一步”。

6、更新目标

在一年的结尾,回顾你在这一年里面所做的,划掉你在这一年里面已经完成的,写下在下一年里面所要去完成的。

设定目标的重点:

1、强烈的企图心

你是真的需要这个目标吗?你说你为什么想要这个目标?你是为了完成任务,才去设定这个目标的吗?还是你的内心有一种很强烈的渴望

2、把目标视觉化

对,把目标视觉化,就是目标实现后的感觉、成果,成功的那最后的效果,把它映在我们的头脑当中,我们为什么设定目标去成就事业,我们为什么要去锻炼身体让自己身体健康,我们为什么要去设定自己的家庭生活,我们为什么要去设定自己的人际关系,我们为什么要去设定自己的学习和收获,为什么?因为我们需要的是一个健康的人生,我们需要的是一个富足的人生,我们需要的是一个幸福和睦的人生,我们希望自己的孩子未来读书,未来不受经济的干扰,我们希望家里面富裕。所以把这个印象印在自己脑海当中,没有实现是肯定没有实现的,把实现后的那种印象印在脑海里面,不断的印在自己的脑海当中,这叫做视觉化。如果你能够把它写下来,甚至能够找到相对应的图片把它拿出来贴起来,每天都看得见,我想成为一个什么样的人,我想拥有未来自己什么样的人生,把这个画面剪辑下来变成梦想版,天天看,月月看。

在这里,我来分享发生在我身边的一件事情:我有一个朋友,她是一个品牌服装导购员,她在进入卖场做销售之前做的第一件事情就是给自己设定了一个目标——在3个月内要买一辆电动车。要一辆什么样的电动车呢,要一辆亮黄色的阿米尼品牌的电动车。因为上晚班以后没有公交车了,打车回家很费钱,也不方便。她就把那款电动车的图片放在她的钱包里面,3个月以后,她买到了那辆电动车。钱从哪里来?不偷不抢,从哪里来?当然是从销售中来,那她是怎么把销售做好呢?人家找她去唱歌,对不起,人家找她去玩,对不起,人家找她去座一下,对不起。因为她知道她的重点,就是去达成她的目标。她每月,每周,每天都给自己定了一个销售任务,没有完成她加班也要去完成。当我们制定了目标以后也是一样的,我们可以省下很多时间,因为我们知道这个时间我们要做什么,我们也可以省掉很多钱,因为别人找我去玩,我的目标很明确,我就不会去花这个钱。从她的身上我们看到了什么呢?是目标视觉化的效果。就是当一个人遇到困难,遇到挫折,或者是遇到外界的各种诱惑的时候,用目标的视觉化来激励她,然后让她克服短期的挑战、挫折和会导致目标达不成的诱惑,她知道目前对于她而言最重要的事情是什么。

我们再来看看:例如我今年的目标是我要挣到1万块钱,这个目标已经拿出来了,那这个目标是不是一个理想的目标。你要实现一万块钱的目标,你还需要考虑的是你用什么步骤,你采用一些什么方法来达成。要去达成我肯定要把销售做好对不对?那销售怎么做好?比方说我要达成目标,我的口才很差,我就要设定一个把我的口才练好的目标,还有就是达成目标必须具备的知识以及信息,我要当一个很好的销售人员,我必须对商品的知识,产品的知识,服务的知识我一定都要非常的了解。信息,就是我的同事,他们是怎么做的,他们为什么做的那么好,他们有哪些地方超过我。我要去搜集这些信息。同时我们达成目标,需要共同协力的团队,我想成为顶尖的销售员,谁能够帮助我,除了自己能够帮助我自己以外。

软件实习

软件开发专业实习周记(一)

本次的实习终于结束,自己虽然完成了杨总交代的任务,完成了李总的三个游戏的开发和架设,但也存在许多不足的地方,沉默寡言一直是自己的一个毛病,运到问题不主动的说出来给项目的进度造成了很大的阻碍。同时,自己在技术,编码上还有非常多的路要走,程序的运行效率一直制约着真个项目的效率。

我不能判断自主实习与学院安排的统一实习的优劣,从某种程度上说我有时感觉自己没能参与学院的统一实习而感到遗憾。我能说的只是自己出来独自生活了三个月后的一些感想,独自生活了三个月,发觉自己成长了许多许多,不在那么的天真,以前很多的毛病都得到了改正。

以前直接不想面对难自己现在必需去面对,最主要的是,自己有了非常多提升自己的机会,在北京的这段时间,自己参加了百度世界20nn,快乐技术沙龙,微软北大校园宣讲会,这些都是自己之前在学校不敢奢望的,与同是it业的别人交流,吸取别人好的方法和工作的经验,让自己受益良多。

我仍然希望我们能多到外面走走,多去见识外面的世界,发现自己的差距,并且努力的缩小差距。

在学校期间,我们不能荒废我们的学业,立志从事it行业的同学应该抓住尽可能的机会去提升自己的能力和技术水平,只有这样,无论在哪里,我们都能泰然处之。

软件开发专业实习周记(二)

来到公司的第二个星期,我开始接触和负责李总的荣光在线游戏的开发。

荣光游戏是李总基于《圣经》的知识设计出来的三个寓教于乐的小游戏,通过游戏学习课本无法学习的知识。三个小游戏,每个游戏分为四个等级,每个等级包含不同的动画,布局,和与玩家的交互动画。同时,对游戏声音大小的控制,声音的开关,接着的是游戏背景知识的嵌套等功能的实现。

完成三个小游戏,接着是开发了一个配套的游戏管理系统,同时将游戏和系统架设到现有的空间平台保证游戏的正常运行。游戏的管理系统的功能非常的简单,只是简单的收集会员的

软件开发专业实习周记(三)

主要实习(学习)内容描述:与实习单位签订顶岗实习协议书后,根据公司对我们的要求,在假期期间要制订顶岗实习的计划:

(1)要深入地了解公司的产品

(2)了解企业网络营销常用方法;

(3)熟悉网络、网络营销和办公软件;

(4)负责企业产品在网络上的推广;

(5)能够熟练运用各种宣传媒介进行企业产品的宣传推广工作

(6)电话营销

遇到的主要问题及解决措施:对顶岗实习不懂得地方及如何做到?不懂得地方可以心虚的请教公司经验丰富的上级及同事,还可以请教在校的指导老师

收获与体会:

懂了如何的营销。卖一套产品不是那么的容易,要有信心,万事开头难,我会做好的。

软件实习周记2

软件专业实习周记(一)

本周由毕业实践指导老师主持召开了顶岗实践动员的会议,共同学习了《软件技术专业毕业实践任务书》,使我们了解毕业实践的真正含义:它是学生进行技术综合应用能力训练的重要环节,在真实工作环境中锻炼提高职业工作能力的有效途径,从学校走向工作岗位的必要过渡,对将来的职业发展有着重要的意义。交待了有关注意事项及做人做事的原则,布置了顶岗实习任务。遇到的主要问题及解决措施:主要问题:一般项目的准备工作和整个施工过程不了解,理论和实际很难联系在一起。解决措施:通过咨询老师同学与同学们进行讨论,有关问题得以解决。收获与体会:学校与社会的这道坎迟早都要迈过去的,只有有心的人才能作好提前的准备。毕业实践刚好能缩短这个的距离。多学多看,要把理论与实践结合在一起。有与同学、同事、老师多沟通。做人为要。

软件专业实习周记(二)

主要实习(学习)内容描述:经过上周的认真思索准备,正在等待老师联系校企合作实践单位,期盼岗位的安排。这次我们要实践的单位是漳州市软件工程有限公司,我们正在了解该公司的企业文化及企业性质。遇到的主要问题及解决措施:对公司的企业文化及企业性质不了解;通过老师给的一些介绍公司的材料,与到网上查看公司网站和看些关于公司的论坛、新闻。收获与体会:要想在一个公司做的好,首先要了解企业的文化和企业性质。如果没有了解这些就不知道自己在公司里能做什么。

软件专业实习周记(三)

主要实习(学习)内容描述:本周终于等到实践单位的具体实践岗位及任务,由此我们对任务进行分工。根据公司的要求实践的岗位有:软件开发、软件测试、软件销售、售后服务(软件硬件包括网络监控等)、用户培训等。根据我本身的特点,被安排在我不是喜欢的软件销售具有挑战性质的岗位,我们正在准备学习顶岗实践岗位的相关文件。遇到的主要问题及解决措施:岗位的安排与我想去的岗位不一样。对销售岗位不了解,准备不足。通过老师的指导和同学的帮忙,慢慢的了解软件销售性质。收获与体会:单方面的学习是不够的,要全面发展。人其实时刻都在营销自己。

软件实习周记3

第1周

作为软件工程专业的大学生,我很荣幸能够进入软件工程专业相关的岗位实习。相信每个人都有第一天上班的经历,也会对第一天上班有着深刻的感受及体会。尤其是从未有过工作经历的职场大学们。

头几天实习,心情自然是激动而又紧张的,激动是觉得自己终于有机会进入职场工作,紧张是因为要面对一个完全陌生的职场环境。刚开始,岗位实习不用做太多的工作,基本都是在熟悉新工作的环境,单位内部文化,以及工作中日常所需要知道的一些事物等。对于这个职位的一切还很陌生,但是学会快速适应陌生的环境,是一种锻炼自我的过程,是我第一件要学的技能。这次实习为以后步入职场打下基础。第一周领导让我和办公室的其他职员相互认识了一下,并给我分配了一个师父,我以后在这里的实习遇到的问题和困难都可以找他帮忙。

一周的时间很快就过去了,原以为实习的日子比较枯燥的,不过老实说第一周的实习还是比较轻松愉快的,嘿嘿,俗话说万事开头难,我已经迈出了第一步了,在接下去的日子里我会继续努力的。生活并不简单,我们要勇往直前!再苦再累,我也要坚持下去,只要坚持着,总会有微笑的一天。虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。

虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。

第2周

过一周的实习,对自己岗位的运作流程也有了一些了解,虽然我是读是软件工程专业,但和实习岗位实践有些脱节,这周一直是在给我们培训那些业务的理论知识,感觉又回到了学校上课的时候。虽然我对业务还没有那么熟悉,也会有很多的不懂,但是我慢慢学会了如何去处理一些事情。在工作地过程中明白了主动的重要性,在你可以选择的时候,就要把主动权握在自己手中。有时候遇到工作过程中的棘手问题,心里会特别的憋屈,但是过会也就好了,我想只要积极学习积极办事,做好自己份内事,不懂就问,多做少说就会有意想不到

的收获,只有自己想不到没有做不到。

第二周实习快结束了,来这里有一段时间了,虽然同事们都很好,工作也轻松,对工作的环境有一定的了解,但真正在这里生活了,还是会觉得有些不适应。与当初想象中的职场状态似乎有些差距,我相信我会适应职场生活。

第3周

不知不觉进入了实习的第三周,生活还在慢慢的适应,每天按部就班的工作。除了学习岗位相关的业务知识,我还加强大学软件工程专业相关知识与自己岗位相结合,努力让软件工程专业相关知识应用到实际工作中。实习不想在学校,很多工作遇到的很多问题都只能自己钻研,不过好在有很多资料可以查,大学里学习的软件工程专业相关知识能够帮上忙,也不枉大学的学习。不懂时就查查资料,也培养了自学能力,同时了解许多相关的知识,一举多得。

经过2个多星期的正式实习工作,我已经慢慢适应这样的作息和工作方式了。以前在学校的时候,有时候偷懒或者身体不适,就会请假或者逃课,老师也会很理解包容我们这群他眼里的“没长大的孩子”。但是现在开始上班,同事中没有人再会把我们当成孩子,也不会像老师那样宠溺和包容我们。不管是谁,迟到都是会受到领导的批评。所以每天早上都不敢偷懒,准时起床去上班,有时候为了不迟到,不吃早饭都是常态。为了给大家留下好的印象,我都要提早去办公室,把办公室清扫一下,再给大家打上热水。虽然都是一些微不足道的小事情,但是也算是给这个办公室做出的一些贡献

第三周实习快结束了,我相信下个星期我能做得更好,每天进步一点点。

第4周

这周头一天星期一,我终于接到实习以来的第一个真正的工作任务。虽然在这儿实习了快一个月了,但是工作的内容无非是协助同事,帮帮忙,打打杂。大部分的时间都是闲着的,我的师父今天终于分配给我第一个工作任务,我充分利用了大学里面学习的软件工程专业相关知识,把第一个任务圆满完成。师父说,通过他的观察,说我态度积极,并且耐的住性子,已经初步通过了他的考验,所以分配给我一个工作任务,对我进行进一步的考验。这个看似

简单的工作任务就是耐心和细心,一个小小错误就会导致所有的错误。我想说,师父,我准备好了,我会认真完美的完成这个任务的,一定不会让您失望

接下来几天,开始正式接手相关工作,因为是新人,所以在实际执行过程中有很多的缺陷与不足,还好有师傅的指导,我顺利地完成了工作任务。几天的实习加学习使我深刻感觉到,以前自己对课本的知识掌握的不够透彻,也不能很好的将理论与实际相结合。感觉有很多东西要学习,所以总是感觉时间不够用。因此,我给自己制定了一些计划和目标,首先了解现行的一些规范、看软件工程专业相关书籍、学会熟练使用办公软件,掌握工作方面的细节问题,努力提高自己的工作修养

第5周

转眼之间,实习已经过去了一个多月。经过几天的忙碌,终于完成了实习以来的比较大工作任务,而且是比规定的时间提前了一天。为了确保这个工作任务完成的更加完美,我对任务的各个环节进行了不下十遍的检查,确保不出现一个错误。

星期三的早上,因为紧张又因为兴奋,很早的就跑去上班,将做好之后的数据放在师父的桌子上,等待师父的检查。在等待师父到来的这段时间里,时间好像变得特别慢,每一分钟都好像在跟我作对,就是过不去的感觉。后来师父终于来到了办公室,我假装镇定的跟师父说,任务已经做好了,放在你桌子上了。师父只是微微的点了点头,说,知道了。这多少有点让我失望和担心,师父完全没有说什么时候会去检查,也没有布置给我下一个工作任务。之后我又再次陷入了无所事事的工作状态。

在空闲时间,结合软件工程专业,我努力学习与岗位相关的知识,为以后的工作打下牢固的基础。要多想多思考多问、多问why;对知识要学精学透,不能广而不精。最重要的是建立起自信,相信自己。给自己准确定位,并朝着这个方向不懈努力。记得一定要言出必行,说到做到!

第6周

这一周,我开始深入学习与自己岗位相关业务知识,得到同事的帮助下,我先从规范下手,就是熟悉下当前软件工程专业行业方面的规范,再就是记各种工作相关的必备知识。经

过两天的苦研,我终于能基本看懂结构施工图了。经过前期实习后,我大概了解了整个工作程序。今天我开始正式参与部分核心工作了,师傅给我布置了一个任务。大学里面学习的软件工程专业的知识能真正得到实际应用,我很高兴,这是他对我的一次考验,同时也给了我一次机会。因此,我要尽力做好它。

工作过程我得出了一些体会:我工作过程要相信自己,如果做不到这一点,你就无法成为一个好的职员或者好的领导。一个相信自己的人,才会在走路时神采飞扬,让老板看上去你有无穷的精力;一个相信自己的人,才会在待人接物时落落大方,这一切能帮助老板培养对你的信心,必要时才会委你以重任。你怎么对待别人,别人就会怎么对待你。在工作中,要待人如待己。在你困难的时候,你的善行会衍生出另一个善行。在别人遇到困境时,热情地伸出援手。在职场上,尽可能地做一个与人为善的好人,这样,当你在工作上不小心出现纰漏,或当你面临加薪或升职的关键时刻,可尽可能减少别人放冷箭的危险。 第7周

今天指导师父说十分钟后让我和陪他一起去其他单位参观学习,让我带上笔和笔记本,他还跟我说了一句,“上次的那个任务完成的很漂亮,圆满到达了我的要求,我很满意。”他还表扬我软件工程专业相关基础知识非常扎实,是他见过软件工程专业学生中动手能力比较强的学生。当时我差一点儿兴奋得尖叫出来。几天的努力总算我的努力没有白费,没有什么能比得上得到师父的认可更加让我激动了。

通过这段时间的了解,原来师父并不是看上去那样一个不起眼的人,听同事说了很多他厉害的事迹,如果能从他身上学到东西,对我这次实习所得和以后的职业发展之路一定有很大的帮助。在外面的路上,师父说,这几天我的任务就是在上次的基础进行扩展。

本周我总结出:在职场上取胜的黄金定律之一便是要有责任心,凡事尽力而为,并且要任劳任怨。在工作上,永远不要试图去敷衍自己的老板。有人曾经访问过许多在事业上功成名就的人,他们一个共同的特点便是,在工作上投入的时间及精力,远远要比工作本身所要求的多。我相信我能做的更好。

第8周

周一开始我跟其他几位同事去分部工作,所以最近上班的场所一直都是在单位分部,每天早上到总单位之后,就直奔单位分部。在单位分部虽然没有在办公室那么舒适和轻松,但是毕竟现在是有目标要去达成,所以比在前一段时间在办公室时更加的充实,时间也会觉得过得更加快。

在这期间,单位分部的工作人员都对我很好。在实际工作中,大学里面软件工程专业的知识还是不够用,很多需要在工作中继续学习,因此我在工作岗位上遇到了一些麻烦。同事们在知道的我的工作任务后,都积极主动的帮助我,告诉我他们总结出来的区别,让我突然觉得每个任务都能轻车熟路,因为他们的帮助,让我完全加快了我的工作进程。想真正地做成一件事情,需要你有锲而不舍的精神。不管我们想在哪个领域做成一件事情,如果你已经认准了目标,那就一定坚持不懈地做下去。罗马不是一天建成的,只要你一天天用心地去做,总有一天,量变会发生质变

这一周,我总结了工作过程中的关于挫折的感悟。在工作过程经过遇到一些挫折。关于挫折,早有职场高手总结出至理名言:“人在职场飘,哪能不挨刀?”这是一种对工作洒脱的态度。对待工作的挫折,就稍微转换一下努力的方向。说不定更好。另外一点也很重要,困境中请你自己鼓励自己,不到万不得已,请不要把自己的底牌亮给别人。要知道,困难时要求得到的帮助,价码总是会更贵一些的。

第9周

这周星期一是我实习单位,10周年庆祝活动,同事们就提议说晚上搞个聚会,没有结婚的人都可以参加,结了婚的也可以参加,正式员工可以参加,实习员工也可以参加。虽然我来的时间不长,但是同事们说我必须参加,不许找借口不去。我想这是个很好的机会让我更加了解这些对我这么好,这么照顾我的同事们。我对他们说过,这里的工作氛围让人感觉好轻松,每个人都好亲切。他们告诉我,除了主任是本地人,其他的工作人员都是来自五湖四海,本来就是背井离乡,所以大家在一起就难免变得互相理解,互相帮助,人在外,谁没有个难处呢。是啊,人在外,谁没个难处呢。多么朴实却温暖的一句话。

这周即将结束,我发现工作作中遇到问题,我们最好采取请教的态度与口吻与他们说话,

虽然他们现在的职位和你同等或者还不如你,但三人行必有我师,或许他们就掌握着很多工作中实用的东西。刚刚参加工作或者新到一个单位,应该如何与周围的同事相处,这对新走上工作岗位的年轻人来说极为重要。学会与人相处,可以让你少走弯路,尽早成功。其实,每一个人要取得成功,仅有很强的工作能力是不够的,你必须两条腿走路,既要努力做好自己分内的工作,又要处理好人际关系。

第10周

不知不自觉中在实习已经两个多月了。很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到老板的肯定。做不出成绩时,会有来自各方面的压力,老板的眼色同事的嘲讽。而在学校,有同学老师的关心支持,每日只是上上课,很轻松。常言道:工作一两年胜过十多年的读书。两个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。“天下英雄皆我辈,一入江湖立马催。”从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨迷茫,无法马上适应新的环境。我们也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。 第11周

前段时间,需要大学里面关于软件工程专业毕业的一些杂事请假,再次回到办公室上班,有种久违了的感觉。还是一样很早的来到办公室打扫卫生,插上饮水机电源,烧好开水,再把今天的新报纸换上。没想到这已经成为我一曾经的懒人的习惯了,现在觉得做完了这些心里才觉得踏实。同事们逐渐开始来上班了,没想到每个人都还记挂着我回学校的这段时间,说我不在的时候他们还是很希望我能早点回来的。而且还告诉我,我的师父更加担心我,怕我适应不了工作环境,不过来实习了,每天都知情同事来询问我的情况。这些温暖的关怀总是鼓舞着我,让我更有动力前进。虽然本来以为实习生会受到欺负,但是每个人都对我很好,这样的工作氛围,谁会不安心工作,老板又怎么会担心员工跳槽呢。

这个星期我在空闲时间看一本书名叫《把工作当事业》,书中精彩有:记得一位哲人说过:如果一个人能够把工作当成事业来做,那么他就成功了一半。然而不幸的是,对今天的

一些人来说,工作却并不等于事业。在他们眼里,找工作、谋职业不过是为了养家糊口、混日子而已。现实中,我们常常会看到两种不同的人,一些人即使天天加班但却乐此不疲,而有些人偶尔加一次班就牢骚满腹。

第12周

今天是我在这里工作的最后一周,也是在这里实习以来最冷的一天,但是我还是想把工作做得有始有终,所以还是冒着寒风很早的去了办公室,做着我每天早上都会做着的“琐事”。经过三个月的相处,大家都已经很熟悉了,完全突破了我刚来时感觉的那种巨大的年龄代沟阻碍,办公室的同事用心的指导我,毫无保留的告诉我他们的经验,不让我走弯路。这段时间的成长,我最应该感谢我的师父,他虽然表面对我很严厉,但是却是一直非常用心的教我,让我在最短的时间里学到最多的东西。一直觉得自己是个很幸运的人,总是遇到好人,帮助我成长。这次实习,有苦,有辣,有酸,有甜,让我的生活变得充实,也认识到很多重要的新朋友。完成了最后的交接工作,我就能很安心的离开实习单位,回我大学完成软件工程专业的毕业设计内容了。

经过三个多月的实习,我明白一个人工作累了叫个苦本是情理之中,然而,这其中却蕴含着对工作的的态度。不叫苦的人把工作当成自己通向成功的一条必经之路,叫苦的人却把工作当成一种自己并不情愿的劳役。为什么会出现两种截然不同人呢?首先,我们要明确什么是工作和事业。“工作”是指个人在社会中所从事的作为主要生活内容描述:

上班啦。这周重点是熟悉公司文化和环境,人事部门经理向我们介绍了公司的有关管理制定,销售经理介绍了今年公司的销售计划,同时给我们制定

收获与体会:

制定工作计划重要性,实习可以很好的为将来的工作做积累,打基础。

软件实习周记10

时间过得真快,又一周过去了。这周的实习主要是以学习为主,动手帮忙为辅的情况来执行。另外,从和同事的沟通和交谈中也学到了不少东西。大家都很热心,很照顾我。

这几天我开始接触到了Linux系统,由于在学校曾经学习过这方面的知识,所以我也略懂皮毛。然而,就学校学习的知识而言,远远是不够的。在同事的帮带下,我学会了在Linux下搭建LAMP,因为Linux系统是开源免费的,而且很安全,所以我们公司的网站选择搭建在Linux下。

我用虚拟机搭建了Ubuntu的Linux系统,Ubuntu是一个以桌面应用为主的Linux操作系统,操作起来相对比较简单方便。在虚拟机上摸索了好一阵子,再加上同事的热心帮助,终于对Linux有了新的认识。